Movimento Unificado dos Servidores Públicos do Município de Maceió
DATA-BASE, JÁ, E NENHUM DIREITO A MENOS!
O Movimento Unificado dos Servidores Públicos do Município de Maceió inicia 2020 confrontando a Prefeitura de Maceió, que, não satisfeita em impor PERDAS SALARIAIS a todos os servidores (acumuladas de 2015 a 2019), não cumprir a data-base e reduzir salários, enviou (com urgência) à Câmara de Vereadores projeto de lei de reformulação da Previdência municipal, sem debater democraticamente com o conjunto dos servidores e seus sindicatos. É bom lembrar que, em dezembro/2019, em reunião com lideranças sindicais, a presidenta do IPREV, Fabiana Toledo, informou que o prefeito Rui Palmeira só enviaria uma proposta de reforma à Câmara de Vereadores em abril de 2020, garantindo, assim, a “realização de audiências públicas para debater as mudanças”. Cadê?!
Desvalorização Salarial e Profissional
Cumprindo à risca sua política de DESVALORIZAÇÃO SALARIAL contra os servidores públicos municipais, a Prefeitura, em 2019, impôs um “ZERO POR CENTO” de reajuste, e segue não garantindo qualquer tipo de recomposição salarial das categorias.
Enquanto o Executivo municipal, a cada ano, AUMENTA SUA ARRECADAÇÃO através de reajustes dos impostos, nós, servidores, ACUMULAMOS PERDAS e MAIS PERDAS SALARIAIS e SOFREMOS com os REAJUSTES dos serviços públicos (IPTU, água, energia etc). É muita DESIGUALDADE!
“Cartilha do Rui”
Mas, na “Cartilha do Rui” o que está ruim “PODE PIORAR”. No dia 20 de janeiro, o prefeito publicou no Diário Oficial do Município este projeto de lei que, “se” aprovado pelos vereadores, irá com certeza alterar PARA PIOR a Previdência Municipal, com prejuízos para os servidores ativos.
A verdade verdadeira, ou seja, INCONSTESTÁVEL, é que todo esse processo que objetiva alterar as regras do Regime Próprio da Previdência Social do Município de Maceió, sem o devido DEBATE PÚBLICO, é um DESRESPEITO cometido pela Prefeitura contra todos os servidores públicos (ativos) e suas entidades sindicais e contra toda a população maceioense. A luta, agora, será também na Câmara de Vereadores para ANULAR os pontos da reforma que sejam prejudiciais às categorias.
Pauta unificada
Vamos DEFENDER, assim, a nossa PAUTA UNIFICADA, que é a seguinte: 21,03% de REPOSIÇÃO SALARIAL; REAJUSTE LINEAR para todos os servidores (ativos e aposentados), retroativo a 1º/01/2020 (data-base das categorias); Pagamento das PROGRESSÕES e da INSALUBRIDADE; e Retorno imediato da Mesa Permanente de Negociação.
Servidores públicos de Maceió e sindicatos UNIDOS na luta!
DATA-BASE, JÁ, E NENHUM DIREITO A MENOS!
